Účtování mezd, složky mzdy
Níže je uveden pouze náhled materiálu. Kliknutím na tlačítko 'Stáhnout soubor' stáhnete kompletní formátovaný materiál ve formátu DOC.
Účtování mezd
druhy mezd: dělník - časová mzda,
- úkolová mzda
- pevný měsíční plat
časová je závislá na počtu odpracovaných hodin a na mzdovém tarifu = sazba v korunách za jednu hodinu práce
(hodinový mzdový tarif x odpracované hodiny)
úkolová je závislá na počtu vyrobených výrobků
(S.J. x výrobní množství)
S.J.(mzda za jeden výrobek) = hodinový mzdový tarif x Nč v hodinách
S.J. (mzda za jeden výrobek) = hodinový tarif
Nm
THP – pevný měsíční plat
Složky mzdy
Základní
(časová, úkolová, plat)
Pohyblivá
Příplatky – přesčas, noc, SO + NE, svátky, ztížené pracovní podmínky, za vedení pracovní čety (% z prům. hod. mzdy, Kč na hodinu)
Náhrady mezd – dovolená, prostoje, státem uznané svátky, svatba, pohřeb
Odměny (pevná částka)
Prémie (%)
Osobní ohodnocení (u THP, % nebo Kč)
Podíly na HV
Σ hrubá mzda
Sociální pojištění 8 % z HM (nemocenská, důchod, fond zaměstnanosti)
Zdravotní pojištění 4,5 % z HM
Záloha na daň z příjmu
Základ daně = H.M. – S.P. – Z.P. – nezdaň. pol. = nahoru na 100 Kč ⇒ % sazba DzP
HM - SP – ZP - DZP = čistá mzda
Dobrovolné srážky – sporožiro (spoření), půjčky, výživné
Dávky nemocenského pojištění, OČR
ČM – srážky + dávky NP = částka k výplatě záloha – koncem měsíce
doplatek – začátkem následujícího měsíce
Evidence mezd
docházka – docházkový lístek (píchačka)
docházková kniha (na úřadech)
Docházkový lístek (píchačka)
vyhotovuje se na období jednoho měsíc
obsahuje jméno zaměstnance a jeho osobní číslo
zaměstnanec denně zaznamenává příchod a odchod pomocí registračních hodin
mzdový účetní sečte odpracované hodiny zaměstnanců
zaměstnanec vloží do terminálu počítače kartu
počítač kdykoli vyhotoví sestavu evidence docházky
Formulář evidence docházky
umožňuje sledovat přítomnost v práci přímo na pracovišti, u absence se zaznamená příčina
úkolová mzda – evidence vyrobených výrobků
pracovní (úkolový) lístek – pro jednu operaci, průvodka – pro několik operací, směnový plán – pro celou směnu
podkladem pro výpočet této mzdy jsou pracovní lístky
Soupiska práce a mezd
Zúčtovací a výplatní listina
vyhotovuje se za mzdové období tj. za kalendářní měsíc
obsah: hrubá mzda a její jednotlivé složky, srážky, přípočty, částka k výplatě
je analytickou evidencí k účtu Mzdové náklady
podle ní se vyhotoví VÚD, který je podkladem pro účtování mezd
Mzdový list – ročně pro každého zaměstnance přehled mezd a srážek za každý měsíc (výpočet důchodu)
Mzdový list je analytickou evidencí k účtu zaměstnanci.
Podkladem pro účtování je zúčtovací a výplatní listina.
221 BÚ 336 Zúčt. s institut. SZ a ZP 331 Zaměstnanci 521 Mzdové náklady
odvod (úhrada) SP, ZP srážka SP a ZP hrubé mzdy
342 Ostatní přímé daně 336 Zúčtování s institut. SZ a ZP