Předmět Teorie řízení - TF KS (ERT78E)

Na serveru studentino.cz naleznete nejrůznější studijní materiály: zápisky z přednášek nebo cvičení, vzorové testy, seminární práce, domácí úkoly a další z předmětu ERT78E - Teorie řízení - TF KS, Provozně ekonomická fakulta, Česká zemědělská univerzita v Praze (ČZU).

Materiál	Typ	Datum	Počet stažení

Cíl

Osvojení si základů manažerské teorie a praxe efektivního řízení podnikatelských subjektů. Základní formou výuky jsou přednášky a cvičení, která předpokládají aktivní participaci studentů ve všech fázích výukového procesu.

Osnova

PřednáškaTeorie řízení a managementTeorie systémů, typologie systémů, chování systémů, modely organizačních systémůHistorie managementu - vývojové směry a školy, moderní pojetí managementuManažerská funkce plánování: proces strategického řízení a podnikatelská strategiePostup plánování, operativní plányKomunikační proces, typy komunikace a model procesu komunikaceTeorie rozhodování, typy rozhodování, rozhodovací proces a myšlenkové mapyManažerská funkce organizováníZákladní typy organizačních a řídících struktur, jejich výhody a nevýhodySociální systém - základní kategorieMagement organizační změny: typy změn, proces změnyEfektivnost řídící práceCvičeníBlokové cvičení

Získané způsobilosti

Znalosti:Účastníci studia získají znalosti týkající se teorie řízení. Znalosti jsou uspořádány v systému zahrnujícího tvorbu organizační a řídící struktury, oblast úlohy manažera v procesu řízení orientované na profil osobnosti manažera, manažerské funkce a manažerské role. Účastníci studia získají znalosti v uplatňování systémového přístupu k manažerské práci. Účastníci studia získají jak dílčí znalosti teorie řízení tak i souborné znalosti vývoje teorie řízení vhodné pro posuzování úrovně kvality řídícího procesu. Logickou návazností jsou znalosti z oblasti analýzy kvality řídícího procesu a řešení efektivnosti řídícího procesu. Získané znalosti vytváří ucelený soubor teoretických principů řízení.Dovednosti:Získané znalosti jsou využity v podpoře vhodné a rychlé orientace v odborné problematice a uplatnění systémového přístupu při návrzích změn v řídící činnosti. Rozvoj a prohlubování dovedností je cílené a směřuje k získání dovedností v oblasti analýzy řídícího procesu a jejich uplatnění při řešení elektivnosti řídícího procesu. Účastníci studia jsou připraveni posoudit úroveň řídícího procesu, možnosti jeho zlepšení a navrhnout nová řešení. Dovednosti se týkají jak tvorby struktury řízení tak i řešení rozvoje jednotlivých subsystémů. Dále se týkají i realizace a zlepšování jednotlivých manažerských funkcí při uplatnění tvořivého přístupu a moderních metod řešení. Dovednosti lze uplatnit v návrzích na změny v provádění řídící činnosti.Kompetence - komunikace:Při řešení problematiky řízení studenti uplatňují práci v týmech, vedou týmy a rozvíjejí schopnosti užití různých forem komunikace. Prohlubují své schopnosti v uplatňování vhodných přístupů k prosazení a realizaci navržených řešení.Kompetence - úsudek:U účastníků studia je podporována rychlá orientace v problematice, přesná formulace problémů, schopnost předvídání a formulace změn a jejich následné efektivní řešení. Studenti jsou vedeni ke komplexnímu posuzování kvality řídícího procesu, k analýze jednotlivých subsystémů a návrhu adekvátních řešení směřujících ke zlepšování úrovně řídícího procesu.

Literatura

ZákladníBělohlávek, František ; Košťan, Pavol; Šuleř, Oldřich. Management. 1. vydání. Olomouc Rubico, 2001. 642 s. ISBN 80-85839-45-8Dědina, Jiří; Odcházel, Jiří. Management a moderní organizování firmy. 1. vydání. Praha Grada Publishing, 2007. 323 s. ISBN 978-80-247-2149-1Hron, Jan. Teorie řízení. 4. přepracované vydání. Praha ČZU PEF, 2012. 135 s. ISBN 978-80-213-0695-0Koontz, Harold; Weihrich, Heinz. Management. Praha Management Press, 1995. 695 s. ISBN 80- 856 - 0545 - 7Tichá, Ivana; Hron, Jan. Strategické řízení. 1. vydání. Praha ČZU PEF, 2012. 235 s. ISBN 978-80-213-0922-7Veber, Jaromír . Management. 2. vydání. Praha Management Press, 2009. 734 s. ISBN 978-80-7261-200-0DoporučenáČakrt , Michal. Typologie osobnosti. 1. vydání. Praha Management Press, 2010. 217 s. ISBN 978-80-7261-220-8Duchoň ,Bedřich; Šafránková,Jana. Management. 1. vydání. Praha C.H. Beck, 2008. 378 s. ISBN 978-80-7400-003-4Hamel, Gary; Breen, Bill. Budoucnost managementu. 1. vydání. Praha Management Press, 2008. 241 s. ISBN 978-80-7261-188-1Havlíček, Karel. Management a controlling malé a střední firmy. 1. vydání. Praha VŠFS, 2011. 202 s. ISBN 978-80-7408-056-2Hučka, Miroslav; Kislingerová, Eva; Malý, Milan. Vývojové tendence velkých podniků. 1. vydání. Praha C.H.Beck, 2011. 263 s. ISBN 978-80-7400-198-7Jiřincová, Božena. Efektivní komunikace pro manažery. 1. vydání. Praha Grada Publishing, 2010. 138 s. ISBN 978-80-247-1708-1

Požadavky

Žádné

Garant

prof. Ing. Jan Hron, DrSc., dr. h. c.