Předmět Podniková ekonomika (PEK)

Na serveru studentino.cz naleznete nejrůznější studijní materiály: zápisky z přednášek nebo cvičení, vzorové testy, seminární práce, domácí úkoly a další z předmětu PEK - Podniková ekonomika, Lesnická a dřevařská fakulta, Mendelova univerzita v Brně (MENDELU).

Materiál	Typ	Datum	Počet stažení

Obsah

1.Podnik, podnikání, ekonomický systém firmy (dotace 2/0) a.Založení podniku, formy obchodních společnostíb.Právní úprava podnikání v České republice2.Teorie firmy, výroba a náklady (dotace 2/0) a.Mikroekonomické espektyb.Produkční analýza v krátkém a dlouhém období3.Úvod do teorie tržních struktur (dotace 2/0) a.Zdůvodnění antimonopolní politikyb.Tržní síla a tržní koncentracec.Regulace a antimonopolní politika4.Zisk a jeho úloha v podnikání (dotace 2/0) a.Úloha zisku v podnikáníb.Analýza bodu zvratuc.Rozhodovací úlohy o limtech nákladů5.Inovační procesy v podniku (dotace 2/0) a.Invence, inovace, imitaceb.Josef Alois Schumpeter, osobnost, díloc.Kvalitativní stránka inovačního procesud.Efektivnost inovacíe.Financování inovací a inovačního procesu6.Výrobní činnost podniku, výrobní kapacita, plánování (dotace 2/0) a.Charakteristika typů výrobyb.Plánování výroby a výrobních kapacitc.Produktivita7.Marketing - úvod do problematiky podnikového marketingu (dotace 2/0) a.Podstata marketingub.Výrobkové portfolioc.Typy kupního rozhodováníd.Marketingový mixe.Marketingová logistika, controlling, audit8.Kalkulace v podnikatelské činnosti (dotace 2/0) a.Obsah a formy kalkulacíb.Kalkulační systémc.Hodnotová analýza9.Rozhodování o budoucí kapacitě podniku (dotace 2/0) a.Proces přípravy a hodnocení investičního projektub.Hodnocení ekonomické efektivnosti investicc.Hodnocení investičních projektů pomocí nákladových kriterií10.Ekonomika práce - lidský faktor, personální práce, odměňování (dotace 2/0) a.Lidské zdrojeb.Úvod do pracovního právac.Mzdy a mzdový systémd.Výpočet mezde.Produktivita práce11.Cenová a obchodní politika podniku (dotace 2/0) a.Faktory ovlivňující cenub.Cenová politika, postup stanovení cenyc.Obchodní úvěr12.Financování podniku, plánování, rozbory, controlling, interní audit (dotace 2/0) a.Druhy a formy financováníb.Finanční analýza - úvodc.Finanční politika podnikud.Plánování-manažerská funkcee.Základní controllingové aktivityf.Interní audit13.Prezentace semestrálních prací (dotace 2/0) a.Diskuseb.Hodnocení

Získané způsobilosti

Všeobecné kompetence: -dovednosti spojené s využíváním a zpracováním informací-etické závazky-interpersonální dovednosti-kapacita k učení se-schopnost analýzy a syntézy-schopnost aplikace znalosti v praxi-schopnost kritiky a sebekritiky-schopnost organizace a plánování-schopnost řešit problémy-schopnost samostatné práce-uvědomění si konceptu kvalityOborově specifické kompetence: -Orientace v zákonech podnikání-Znalost majetkové a kapitálové struktury podniku-Znalost personální práce-Znalost základů financování podniku-Způsobilost k rozborům hospodaření podniku

Literatura

TypAutorNázevMísto vydáníNakladatelRokISBNZKISLINGEROVÁ, E. -- SYNEK, M.Podniková ekonomikaPrahaC.H. Beck2012978-80-7400-336-3ZSYNEK, M. a kol.Manažerská ekonomikaPrahaGrada2011978-80-247-3494-1ZŠAFAŘÍK, D. -- HLAVÁČKOVÁ, P.Podniková ekonomika pro obory Dřevařství, Stavby na bázi dřeva a NábytekBrnoMendelova univerzita v Brně2014978-80-7375-949-0ZFORET, M.Marketing pro začátečníkyBrnoComputer Press2011978-80-251-3763-5ZVEBER, J.Management: Základy, moderní manažerské přístupy, výkonnost a prosperita. 2. aktualiz. vyd.PrahaManagement Press2009978-80-7261-200-0DGREGA, L.Manažerská ekonomikaBrnoMENDELU2008DMACÁKOVÁ, L. a kol.Mikroekonomie : základní kursSlanýMelandrium2010978-80-86175-70-6DLAMBDEN, J. -- TARGETT, D.Hospodaření podniku : hospodaření malého a středního podniku nebo živnostiPrahaProfess Consulting200580-7259-017-0

Požadavky

Semestr bude ukončen odevzdáním a prezentací semestrální práce na zvolené téma. Maximální počet bodů za vypracovanou a prezentovanou práci je 40. Minimální počet bodů je 24. Zkouška proběhne ústní formou.

Garant

Ing. David Březina, Ph.D.

Vyučující

Ing. David Březina, Ph.D.Ing. Petra Hlaváčková, Ph.D.