Předmět Personální management a sociální politika podniku (AASC51V007)
Na serveru studentino.cz naleznete nejrůznější studijní materiály: zápisky z přednášek nebo cvičení, vzorové testy, seminární práce, domácí úkoly a další z předmětu AASC51V007 - Personální management a sociální politika podniku, Filozofická fakulta, Univerzita Karlova v Praze (UK).
Top 10 materiálů tohoto předmětu
Materiály tohoto předmětu
Materiál | Typ | Datum | Počet stažení |
---|
Další informace
Sylabus
PERSONÁLNÍ MANAGEMENT A SOCIÁLNÍ POLITIKA PODNIKUVolitelný předmět. Zimní semestr, 4 kredity, Z.Vyučující: Ing. Bohumila Čabanová, PhD.,Garant: Prof. JUDr. Igor Tomeš, CSc.Stručná charakteristika předmětuCílem předmětu je seznámit studenty s rolí personálního managementu v systému řízení organizace s přihlédnutím ke specifice občanského sektoru. Zdůrazněna je vazba personálního řízení, podnikové sociální politiky a sociální práce v podniku.Požadavky ke kontrole studia předmětu- Aktivní účast na seminářích (prezentace ve výuce)- Seminární práce v rozsahu cca 10 stran,Témata (obsah kurzu)1) Úvod. Role člověka v pracovním procesu. Typy a modely personálního řízení2) Potřeby a motivace. Stimulace a odměňování 3) Pracovní a sociální adaptace. Podniková kultura. 4) Vzdělávání a osobnostní rozvoj pracovníků.5) Hodnocení a kontrola v personálním řízení6) Neformální struktury v podniku, "Team building"7) Sociální aspekty personalistiky, uplatnění sociální práce, sociální benefity8) Sociální depistáž a poradenství9) Zaměstnání a jeho souvislosti. Pracovní podmínky, úloha odborů, kolektivní vyjednávání10) Zaměstnanecké spory a jejich mediace11) Podporované zaměstnání a práce s osobami obtížně umístitelnými v zaměstnání12) Role sociálního pracovníka v podniku (shrnutí) Základní literatura:BEDRNOVÁ, E.,NOVÝ, P.(2004) Psychologie a sociologie řízení. Praha, Management PressKOUBEK, J.: (2008) Řízení lidských zdrojů (základy moderní personalistiky) Praha, Management PressMATOUŠEK, O. a kol.(2010) Sociální práce v praxi. Praha, PortálTOMEŠ, I. (2011) Obory sociální politiky. Praha, PortálDoporučená literatura:McFarland, D.E. (1971), Personnel Management, Penguin books,ROBBINS, S.P.,COULTER,M.(2004) Management. Praha, Grada
Garant
prof. JUDr. Igor Tomeš, CSc.Ing. Bohumila Čabanová, Ph.D.
Vyučující
Ing. Bohumila Čabanová, Ph.D.prof. JUDr. Igor Tomeš, CSc.