Předmět Pracovní právo v řízení podniku (2PR502)
Na serveru studentino.cz naleznete nejrůznější studijní materiály: zápisky z přednášek nebo cvičení, vzorové testy, seminární práce, domácí úkoly a další z předmětu 2PR502 - Pracovní právo v řízení podniku, Fakulta mezinárodních vztahů, Vysoká škola ekonomická v Praze (VŠE).
Top 10 materiálů tohoto předmětu
Materiály tohoto předmětu
| Materiál | Typ | Datum | Počet stažení |
|---|
Další informace
Obsah
1.Pracovní právo, pojem, předmět úpravy a systém, prameny. Individuální a kolektivní pracovní právo, zaměstnanost. (dotace 2/0)2.Pracovněprávní vztahy -- pojem, druhy, subjekty. (dotace 2/0)3.Státní politika zaměstnanosti, povinnosti zaměstnavatelů při zaměstnávání fyzických osob. Aktivní politika zaměstnanosti. (dotace 4/0)4.Zástupci zaměstnanců. Odborové organizace; kolektivní vyjednávání. (dotace 4/0)5.Pracovněprávní politika podnikatelských subjektů, zaměstnavatelé a vedoucí zaměstnanci. (dotace 2/0)6.Pracovní poměr -- vznik, změny a skončení. (dotace 12/0)7.Právní úprava pracovní doby a dob odpočinku, dovolená na zotavenou. (dotace 4/0)8.Odměna za práci v pracovním poměru, porovnání mezd a platů. (dotace 4/0)9.Pracovní podmínky obecně, pracovní podmínky žen a mladistvých, péče o zaměstnance, bezpečnost a ochrana zdraví při práci. (dotace 4/0)10.Zaměstnávání fyzických osob ve vztazích založených dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr. (dotace 2/0)11.Sankční pracovněprávní vztahy. Odpovědnost za škodu a za bezdůvodné obohacení. (dotace 8/0)12.Kontrola dodržování pracovněprávních předpisů. Inspekce práce, odpovědnost zaměstnavatele za přestupky a správní delikty. (dotace 4/0)
Získané způsobilosti
Po úspěšném absolvování kurzu budou studenti schopni:- orientovat se v pracovněprávních předpisech,- sjednávat pracovněprávní úkony související s pracovním poměrem a dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr,- posoudit platnost či neplatnost smluv i jednostranných úkonů v oblasti pracovněprávních vztahů, - zvládnout základní personální agendu podniku,- realizovat jako vedoucí zaměstnanci základní práva a povinnosti zaměstnavatele ve vztahu k podřízeným,- jednat se zástupci zaměstnanců,- řádně plnit povinnosti uložené zaměstnavatelům veřejnoprávními předpisy.
Literatura
TypAutorNázevMísto vydáníNakladatelRokISBNZSOUŠKOVÁ, M. -- SPIRIT, M.Pracovní právo pro ekonomy.Praha:Nakladatelství Oeconomica, 2014.978-80-245-2067-4DBĚLINA, M.Pracovní právo.V Praze:C.H. Beck, 2014.978-80-7400-283-0
Požadavky
Absolvování průběžného testu (v 10. týdnu semestru). Podmínkou pro připuštění ke zkoušce je získání alespoň 50% bodů.
Garant
JUDr. Milena Soušková, Ph.D.
Vyučující
JUDr. Milena Soušková, Ph.D.doc. JUDr. Michal Spirit, Ph.D.