Správa zaměstnanosti, Postoupení pro nepříslušnost

Zaměstnávání cizinců:

• Za cizince o zaměstnanosti nepovažuje občan EU a jeho rodinní příslušníci.

• Cizinec může být přijat do zaměstnání a zaměstnáván jen tehdy má-li platné povolení k zaměstnání a platné povolení k pobytu na území ČR nebo je-li držitelem zelené nebo modré karty.

Aktivní politika zaměstnanosti:

• Cílem APZ je zpružnit trh práce, odstranit bariéry omezující určité skupiny osob ve vstupu na volný trh práce.

• Souhrn opatření směřujících k zajištění maximální možné úrovně zaměstnanosti.

Nástroje, jimiž je realizována APZ:

• Rekvalifikace.

• Investiční pobídky.

• Veřejně prospěšné práce.

• Společensky účelná pracovní místa.

• Překlenovací příspěvek.

• Příspěvek na zapracování.

Rekvalifikace:

• Získání zcela nové kvalifikace.

• Zvýšení, rozšíření nebo prohloubení dosavadní kvalifikace včetně jejího udržování nebo obnovování.

• Za rekvalifikaci se považuje i získání kvalifikace pro pracovní uplatnění FO, která dosud žádnou kvalifikaci nezískala.

Zvolená rekvalifikace:

• Uchazeč si sám zvolí rekvalifikaci a zařízení, ve kterém bude vykonávat praxi stanovena je pouze cena.

Výkon umělecké, kulturní, sportovní nebo reklamní činnosti dítěte:

• FO mladší 15 let.

• Starší 15 let pokud nemá ukončenou povinnou školní docházku a to až do doby jejího ukončení.

Za činnost dítěte se nepovažuje:

• Zájmová, kulturní činnost v amatérských souborech a základních uměleckých školách.

• Vystupování na uměleckých a kulturních akcích pořádaných školou, školských zařízení atd.

• Činnost konaná v rámci výchovy a vzdělávání ve školách v souladu se vzdělávacími programy.

• Účast na uměleckých a sportovních soutěžích, pokud nejde o činnost za odměnu.

• Činnost konaná v rámci mimoškolní výchovy.

O povolení výkonu činnosti dítěte rozhoduje úřad práce na základě písemné žádosti podaných zákonným zástupcem dítěte.

Kontrolní činnost:

• Vykonávají ji ministerstvo práce a sociálních věcí, úřad práce, celní úřady.

Úřady práce kontrolují:

• Zaměstnavatele.

• PO a FO, které zprostředkovávají zaměstnaní a rekvalifikace.

• FO, kterým jsou poskytovány služby podle zákona o zaměstnanosti.

Celní úřady kontrolují:

• Zda cizinec vykonává práci pro PO nebo FO na základě pracovněprávního vztahu nebo jiné smlouvy. A zda ji vykonává v souladu s vydaným povolením zaměstnání nebo má zelenou či modrou kartu.

Správní orgány

(postoupení pro nepříslušnost)

Orgán moci výkonné, orgány územních samospráv, jiné orgány, PO a FO pokud vykonávají působnost v oblasti veřejné správy.

Správní orgán:

1. Pravomoc = souhrn oprávnění k realizaci jejich působnosti.

2. Působnost = okruh projednávaných otázek, které realizují a jsou odpovědní za výsledky řešení.

• Místní – území kde správní orgán rozhoduje a realizuje svou pravomoc.