6 - Práce jako VF

Práce jako jeden z výrobních faktorů

Výrobní faktory

• Práce

• Přírodní zdroje (ropa, voda, dřevo, půda, energie – větrná, sluneční)

• Kapitál (např. technologie – vylepším program atd. – investice = větší zisk)

Práce

Definice

Lidská činnost, která s použitím přírodních zdrojů a kapitálu vytváří statky a služby k uspokojení potřeb. Odměnou je mzda, pracovní doba nejvýše 40 hodin týdně.

Druhy

• Fyzická

  • Zedník

  • Práce svalů

• Psychická

  • Ekonom

  • Práce mozku

• Produktivní

  • Vytvořím produkt

  • Dům, telefon

• Neproduktivní

  • Učitel

  • Žádný hmotný produkt

• Mechanická

  • Pravidelně se opakující

  • Krájení cibule

• Tvůrčí

  • Vzniká originál

  • Svatební hostina

• Jednoduchá

  • Uklízečka

• Složitá

  • Vědec

  • Architekt

Motivace zaměstnanců

Negativní motivace – bez prémií, výpověď, bez povýšení

Pozitivní motivace – více peněz, dovolená, prémie, cestování, pochvala, kariérní růst

Při hodnocení a odměňování se musí brát v úvahu:

1. složitost práce

2. odpovědnost a namáhavost práce

3. obtížnost pracovních podmínek

4. pracovní výkonnost

5. dosahované pracovní výsledky

Péče o zaměstnance

- dána zákonem

- pozitivně ovlivňuje zdraví, spokojenost, motivace, schopnosti, výsledky a chování z-ců a je předpokladem úspěšného vykonávání sjednané práce

- povinná péče, resp. smluvní péče vyplývající z pracovněprávních předpisů, kolektivních, pracovních a jiných smluv (pracovní doba, prostředí, BOZP, odborný rozvoj, stravování,…)

BOZP

= bezpečnost a ochrana zdraví při práci

– opatření a pravidla závisí na druhu práce

– nejdůležitějším zákonem je zákon č. 262/2006 Sb. Zákoník práce, ze kterého vychází základní požadavky na vztah mezi z-cem a z-telem

– vztahuje se na zaměstnavatele, ale i na zaměstnance. Zaměstnavatel je povinen zařídit školení pro zaměstnance

Dělba práce

Pojem

Rozdělení pracovních činností mezi jednotlivce či skupiny lidí a jejich vzájemnou spolupráci.

Předpokládá kooperaci při vytváření statků a služeb.

Kooperace = spolupráce

Specializace = zaměření se na jednu činnost

Kvalifikace = schopnosti získává člověk kvalifikací (zahrnuje vědomosti, dovednosti a návyky, fyzické předpoklady člověka)

Produktivita = počet kusů za nějaký čas

Druhy

1. Profesní – profese nebo povolání

Kuchař, prodavač, číšník, pokojská, recepční

1. Technická

1. Uvnitř podniku – rozdělení činností na jednotlivé operace

2. Mezi podniky – podílí se více podniků, tj. výrobní dělba práce

1. Národohospodářská – dělba práce v rámci celého národního hospodářství

1. Primární hospodářský sektor – prvovýroba, příroda (zemědělec)

2. Sekundární – druhovýroba, zpracování prvovýroby (oděvy, potraviny)

3. Terciální – obchod, služby (bankovnictví, doprava)

4. Kvartální – věda a výzkum

1. Mezinárodní dělba práce- mezi jednotlivými státy