Jak Začít?

Máš v počítači zápisky z přednášek
nebo jiné materiály ze školy?

Nahraj je na studentino.cz a získej
4 Kč za každý materiál
a 50 Kč za registraci!




prednasky-se-kunesova-úprava

DOCX
Stáhnout kompletní materiál zdarma (235.69 kB)

Níže je uveden pouze náhled materiálu. Kliknutím na tlačítko 'Stáhnout soubor' stáhnete kompletní formátovaný materiál ve formátu DOCX.

Odliv mozků (brain drain)

- odchod vysoce kvalifikovaných pracovníků, vysokoškoláků – promarnění finančních

prostředků na studium VŠ v dané zemi

- nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců v dané zemi – ti nejlepší odchází většinou do USA (umožňovat jim pracovat v dobrých podmínkách, dělat něco pro to, aby zůstali)

- aby zůstali, pak jedině zavřít hranice, aby nemohli odejít (dříve to tak bylo)

- posuzujeme podle toho, z jaké země odchází (jaká je úroveň)

- pozitivní dopad pro zemi, kam přicházejí (ušetří, protože už je vystudovaný)

- pozitivní pro zemi, ze které odchází jen v tom případě, když odchází dočasně

Nelegální migrace – od 90. let po pádu železné opony

- spousta lidí se snažila uniknout do jiné země

- překročí nelegálně

- překročí legálně, ale nemají povolení tam pracovat

-> spojena s nelegálním zaměstnáváním pracovních sil – zabírají se tak místa domácím

zaměstnancům, migranti nejsou pojištěni

- cílem nelegální migrace je především Německo a USA

-> omezení: zavedením vstupních víz (Kanada), pracovních povolení, podmínky pro získání

trvalého pobytu

Odchod vzdělaných lidí do země s nižší ekonomickou úrovní vyvolané pohybem kapitálu

- pohyb manažerů, společenskou situací (př. 90. léta zájem západu o východ – turisti,

lektoři,…), humanitární pomoc

Důsledky migrace (země imigrace)

Pro hostitelskou zemi

+ pozitivní:

- zaplnění mezery na trhu práce – především v oborech, kde je nedostatek pracovních sil

(sezóní práce, náročné a málo placené práce, např. práce ve zdravotnictví)

- zlepšení z demografického hlediska – zvýšení počtu mladých pracovníků a

kvalifikovaných (přicházejí s celými rodinami); snížení porodnosti -> úbytek obyvatel ->

zájem o zahraniční uchazeče, aby se zastavil úbytek obyvatel

- příliv nových znalostí, poznatků a nápadů

- úspora společenských nákladů na vzdělání – zaměstnanci přicházejí již vzdělaní

- efekt státního rozpočtu = zahraniční zaměstnanci v dané zemi musí platit daně a SP, ZP,

ale mají omezení na získávání sociálních příspěvků (nemají povolení k trvalému pobytu) –

platí více do rozpočtů, než mohou čerpat

- negativní:

- příchozí jsou ochotni pracovat za nižší peníze - konkurence

- zahraniční zaměstnanci zabírají místa domácím pracovníkům

- neodvádí pojištění a daně -> snižují se příjmy veřejných rozpočtů, dochází ke zneužívání

lidí – nejsou dodržovány pracovní předpisy

- rostoucí kriminalita, sociální neklid, averze vůči cizincům = XENOFOBIE

Pro vysílající zemi (země emigrace)

+ pozitivní:

- pokud odchází nekvalifikovaní, nepoškodí to domácí trh – naopak se sníží počet

nezaměstnaných

- odejde pracovník, který zde zanechá rodinu a tu pak podporuje pomocí deviz – ty zde

Témata, do kterých materiál patří