8. Pracovní právo - pracovní podmínky
Níže je uveden pouze náhled materiálu. Kliknutím na tlačítko 'Stáhnout soubor' stáhnete kompletní formátovaný materiál ve formátu PDF.
b) Jiné překážky na straně zaměstnavatele
Nemůže li zaměstnanec konat práci:
-
Pro jiné překážky na straně zaměstnavatele, než jsou prostoje a přerušení práce způsobené
nepříznivými povětrnostními vlivy nebo živelnou událostí, přísluší mu náhrada mzdy nebo
platu ve výši průměrného výdělku
-
Pro jiné překážky v případech, kdy zaměstnavatel nemůže přidělovat zaměstnanci práci v
rozsahu týdenní prac. doby z důvodu dočasného omezení odbytu jeho výrobku nebo
omezení poptávky po jím poskytovaných službách (částečná nezaměstnanost).
Po tuto dobu zaměstnanci přísluší nejméně 60% průměr. výdělku za podmínky, že ohledně
této překážky v práci snížení náhrady mzdy existuje dohoda mezi zaměstnavatelem a
odborovou organizací. U zaměstnavatele, u něhož odborová organizace nepůsobí, může být
dohoda zaměstnavatele s odborovou organizací nahrazena vnitřním předpisem.