Evoluční-psych-všechny

REPRODUKČNÍ STRATEGIE MUŽŮ A ŽEN:

• -muž vloží menší množství energie:nemusí kojit apod.

• Ženy: preference pro muže, kteří si vytvoří emoční spojení zdroje zvýší šanci na přežití jejich potomka (woman´s fitness)

• Muži: zdroje nejsou zbytečně čerpány na dítě jiného muže (men´s fintess)

• ⇒ ženy se cítí ohroženější EMOČNÍ NEVĚROU , a muži naopak NEVĚROU SEXUÁLNÍ

• ženy se cítí ohroženější EMOČNÍ NEVĚROU, muži naopak NEVĚROU SEXUÁLNÍ

Evoluce sociality a evoluce kognice

• (kdy) vyplatí se kooperovat? ,

• Experimentálně studováno pomocí teorie her – ROBERT AXELROD

  • Teorie her = matematický přístup – různé rozhodovací problémy a scénáře – různé strategie samotných hráčů

  • Vězňovo dilema – model popisující konflikt mezi výhodou z pohledu jedince a výhodou z pohledu páru (potencionálních spojenců)

  • Pro jedince výhodné zradit

  • Pro pár výhodné podržet se

  • Rozdílná situace při opakovaném hraní – při opakované hře je výhodnější spolupracovat

  • Zároveň nezbytná obrana před zneužitím (parazitací)

  • Dva lidé byli oba obviněni a policie se spoléhá na to, že jeden z nich se přizná. (Vězni mezi sebou nekomunikují) Pokud A zradí B, tak B si odsedí 3 roky a A je volný. Nebo pokud B i A budou vypovídat tak oba dostanou 2 roky. Nebo A nebude vypovídat, ale bude kooperovat se svým spolupachatelem (pořád spolu nemůžou mluvit) tak oba dostanou každý 1 rok.

  • Je důležité, zda jde o jednorázovou akci nebo zda se oba znají, pokud jde o opakovanou práci, tak je výhodná kooperace

• AXELRODOV TURNAJ

  • Hrajete opakovaně vězňovo dilema proti různým protivníkům

  • Jakou strategii byste měli zvolit, abyste maximalizovali svůj benefit

  • Hledal nejúspěšnější strategii při opakované hře – počítačový program

  • Příklady jednoduchých strategií: hraj náhodně, vždy zraď, vždy spolupracuj, „oko za oko“ – začni spoluprací a pak hraj vždy to, co hrál partner v posledním tahu

  • Vyhrála strategie tit for tat – oko za oko

• Vlastnosti úspěšných strategií

  • kooperující – nikdy nezrazuji jako první

  • odpouštějící - vrací se ke spolupráci

  • oplácí zradu

• Kognitivní revoluce – psychologická inovace – techno-sociální ko-evoluce

  • od žití v malých sociálních skupinách jsme se posunuli do společnosti s obrovskými sociálními skupinami

  • Schopnost flexibilně spolupracovat v různých situacích i s nepříbuznými u lidí převyšuje schopnost jiných druhů

  • Jak vysvětlit evoluční změnu? Vědci se shodují, že lidé dnes žijí jinak, ale neshodují se v tom, kdy a jak k tomu došlo

• Teorie lidské spolupráce

  • Hypotéza velkého omylu

    • Hypotéza velkého omylu (Big Mistake Hypothesis) – Burnham and Johnson 2005

    • Základní myšlenka = altruistické tendence se vyvinuly, když jsme žili v těch malých skupinách (příbuzenský altruismus), kde altruistické činy přímo sloužili skupině