Personální činnost podniku

ZM = 1,5 % z 800 000 = 12 000 Kč

prémie 2 % z 100 000 = 2 000

2,5 % z 1 000 000 = 2 500

3 % z 1 000 000 = 3 000

3,5 % ze 40 000 = 1 400

HM = 12 000 + 8 900 = 20 900 Kč

6. Pracovník odpracoval v měsíci 19 pracovník dnů (směna 8 hodin) a 1 svátek. Dále byly v měsíci 2 svátky, které neodpracoval. Během tohoto měsíce čerpal 3 dny dovolené, navíc odpracoval 12 hodin přesčasů a z celkového počtu hodin 11 hodin ve ztíženém pracovním prostředí (příplatek 7 Kč/h.) a 25 hodin v noci (příplatek 6 Kč/hod.). Hodinový mzdový tarif činí 70 Kč a průměrný hodinový výdělek za předcházející čtvrtletí byl 75 Kč. Vypočtěte hrubou mzdu.

ZM = 70 x 172 = 12 040 Kč

- (20 x 8) + 12

příplatky: prostředí 11 x 7 = 77 Kč

noc 25 x 6 = 150 Kč

svátek 8 x 75 = 600 Kč

přesčas 12 x (25 % ze 75) = 225 Kč

náhrada: svátek 16 x 75 = 1 200 Kč

dovolená 24 x 75 = 1 800 Kč

HM = 16 092 Kč

7. Pan Adam je odměňován úkolovou mzdou. Ve sledovaném měsíci (21 pracovních dnů) vyrobil 4 150 součástek. Výkonová norma času je 4 minuty na 1 kus. Mzdový tarif pro tuto práci činí 90 Kč za hodinu. Vypočítejte:

a) úkolovou sazbu na jedno desetinné místo

90/60 = 1,5 Kč/min. x 4 = 6 Kč/ks

b) základní úkolovou mzdu

4 150 x 6 = 24 900 Kč

8. Paní Benešová je odměňována úkolovou mzdou. Ve sledovaném měsíci (22 pracovních dnů) vyrobila 5 700 výlisků. Mzdový tarif pro tuto práci je 80 Kč za hodinu. Výkonová norma množství je 16 kusů za hodinu. Vypočítejte:

a) úkolovou sazbu na dvě desetinná místa

80/16 = 5 Kč/ks

b) základní úkolovou mzdu

5 700 x 5 = 28 500 Kč

9. Paní Carová pracuje jako obchodní cestující s textilem. Má podílovou mzdu. Obdrží mzdu ve výši 5 % z prodeje. Za uplynulý měsíc prodala zboží za 580 000 Kč. Vypočítejte její základní podílovou mzdu.

580 000/100 x 5 = 29 000 Kč

10. Pan Dlouhý je odměňován časovou mzdou. Hodinový mzdový tarif činí 108 Kč. Pobírá osobní ohodnocení 2 000 Kč měsíčně. Ve sledovaném měsíci pracoval 22 dnů po 8 hodinách. Dle prémiového řádu mu přísluší za uplynulý měsíc prémie ve výši 10 % ze základní mzdy. Pan Dlouhý měl ve sledovaném měsíci 2 dny dovolené (průměr pro náhradu mezd činí 110 Kč). Vypočítejte jednotlivé složky hrubé mzdy a hrubou mzdu celkem.

ZM = 108 x 22 x 8 = 19 008 Kč

PS: ohodnocení 2 000 Kč

prémie 1 901 Kč

dovolená 110 x 8 x 2 = 1 760 Kč

HM = 24 669 Kč

11. Pan Erben odpracoval ve 20 pracovních dnech 180 hodin (směna je 8 hodin, tudíž odpracoval několik hodin přesčasů). Hodinový mzdový tarif činí 98 Kč. Průměrný hodinový výdělek za předcházející kalendářní čtvrtletí byl 100 Kč. V měsíci byly dva svátky – jeden odpracoval, druhý ne. Z celkového počtu hodin bylo 25 odpracováno v noci (příplatek 14 Kč/hod.). Příplatek za práci přesčas činí 25 % průměrného hodinového výdělku. Vypočítejte hrubou mzdu.